Analista de Rh

Realizar a análise da área de Recursos Humanos, levantar as necessidades de treinamento e avaliar o desempenho pessoal.

• Acompanhar o quadro de funcionários, que envolvem a gestão de benefícios, cargos e salários.
• Planejar e desenvolver programas de treinamento que visem o crescimento e desenvolvimento do profissional.
• Atender a todos os clientes internos e externos com cordialidade, respeito e eficiência.
• Conhecer a visão e a missão da empresa.
• Cumprir normas regulamentadas da empresa e da sua área de atuação.
• Zelar pela ética e disciplina na empresa.
• Recrutar e selecionar novos colaboradores, através de processos seletivos em grupo e individuais.
• Desenvolver os planos de carreira e disseminar a cultura organizacional.
• Participar do Comitê de Saúde e fomentar práticas para o uso correto do plano de saúde, apoiando a área de Saúde e Segurança na gestão do absenteísmo;
• Desenvolver ações que promovam o bem-estar no trabalho;
• Apoiar a área de Esporte no planejamento e execução de ações voltadas para a prática de atividade física e ginástica laboral;
• Apoiar as confraternizações e eventos institucionais voltados para colaboradores;
• Coordenar a gestão da imagem profissional do colaborador, a partir de ações como: distribuição de uniformes, distribuição e atualização de crachás e distribuição de camisetas comemorativas;
• Acompanhar as pesquisas de clima realizadas dentro da empresa, sejam próprias ou terceirizadas;
• Controlar, analisar e apresentar dados e indicadores que permitam à gerência avaliar e analisar custos e resultados da área.
• Utilizar práticas do 5 S
• Executar outras tarefas correlatas às acima descritas, a critério de seu superior imediato

Ensino Superior Completo em Psicologia.

Conhecimentos técnicos:

- Informática

- Pacote Office Intermediário

-Cálculo

-Normas regulamentadas da sua área de atuação

-Rotinas administrativas

-Conhecimento da CLT

Fundado em 1984, em Brasília (D.F), nossa história é marcada por valores e princípios empresariais que colocam as pessoas no centro da estratégia empresarial. A partir de uma cultura organizacional forte, construímos um ambiente de respeito, desenvolvimento, diversidade e inclusão, que é reconhecido no Brasil e América Latina como uma das Melhores Empresas para Trabalhar por mais de 17 anos consecutivos.

Em 2010, iniciamos nosso processo de expansão e hoje estamos presentes em 72 cidades (15 estados e DF), entregando mais de 42 milhões de exames por ano e atendendo mais de 6,5 milhões de clientes.

Com o propósito de inspirar pessoas a cuidar de pessoas, nosso grande time conta com 7.000 colaboradores que têm a missão de oferecer serviços de saúde com excelência à população de Norte a Sul do País.

Nosso portfólio é composto por mais de 7,5 mil exames laboratoriais e de imagem, além do serviço de vacinas, que oferece mais de 20 tipos de imunizações, e do Sabin Prime, serviço de check-up executivo e estão distribuídos em 350 unidades no Brasil. Além disso, a empresa investe nas áreas de atenção primária à saúde, por meio da Amparo Saúde, e prontuário eletrônico. Em 2021, o Grupo lançou sua plataforma integrada de serviços de saúde – Rita Saúde.